Communication et GRH - Ecogest@actu n°56 - décembre 2007

  • Les conditions de travail : le stress dans les organisations

Source : Creg

Le stress professionnel (ou "burn out" en anglais) apparaît depuis une dizaine d’années comme l’un des nouveaux risques majeurs auquel les organisations vont devoir et doivent déjà faire face. Depuis plusieurs décennies, les pays anglo-saxons et de l’Europe du Nord se sont préoccupés du stress au travail. La France est, par contre, restée longtemps silencieuse sur cette question. Mais, depuis les années 90, plusieurs enquêtes étudient l’influence des conditions de travail sur la santé mentale, illustrant la prise en compte de cette thématique. Le dernier texte en référence est la loi de modernisation sociale qui a introduit notamment dans le code civil de nouveaux articles concernant le harcèlement moral ou la responsabilité de l’employeur vis-à-vis de la sauvegarde de la santé physique mais également morale de ses salariés.

Lien : http://www.creg.ac-versailles.fr/article.php3?id_article=236

  • Travail collaboratif

     

Source : Académie de Besançon

Parmi les quatre scénarios (mini-jeux de rôle / mini-jeux d'entreprise) du cas "Bijou Direct", l'un concerne la terminale CGRH. Cette production a pour objectif de permettre aux élèves l'usage d'une plate-forme de travail collaboratif. Les fonctionnalités du cas, basé sur Agora, sont transposables à d'autres plates-formes.

Lien : http://artic.ac-besancon.fr/ecogest/renoSTG/tic&stgpages/scenariotravailcollaboratif.htm

  • Sujets de baccalauréat : épreuve écrite de spécialité

Source : Académie de Martinique

Les sujets et corrigés des sessions de juin (Imprimerie AM2T) et de septembre 2007 Antilles-Guyane sont en ligne (format PDF).

Lien : http://cms.ac-martinique.fr/discipline/ecogestm/articles.php?lng=fr&pg=47

  • Ressources BCDI

Source : Académie de La Réunion

Une page de liens vers les nombreuses ressources en ligne pour ce logiciel documentaire : ressources pédagogiques, fiches techniques, exemples d'applications.

Lien : http://www.ac-reunion.fr/pedagogie/documentalistes/bcdi/bcdi_ressources.htm

  • Souffrance au travail, la faute au management

Source : L'Entreprise

À l’occasion de la sortie du film documentaire de Jean-Michel Carré « J’ai très mal au travail », cet article fait le point, chiffres à l’appui, sur le mal-être au travail.

Lien : http://www.lentreprise.com/3/1/3/article/14242.html

  • Rémunération : faut-il vraiment aller vers l’individualisation ?

Source : Journal du Net

Augmentation de la part variable de la rémunération individuelle et montée en puissance des systèmes collectifs d’épargne : ce sont les deux tendances actuelles des systèmes de rémunération que les entreprises cherchent à concilier pour faire de la rémunération un levier de motivation.

Lien : http://www.journaldunet.com/management/ressources-humaines/dossier/07/071031-remuneration/index.shtml

  • Les DRH focalisés sur les compétences clés

Source : Liaisons sociales

Liaisons sociales magazine met en ligne un article de novembre 2007 qui fournit les résultats de la cinquième édition du baromètre "Liaisons sociales-CSC-Entreprise & Personnel". 121 DRH ont été interrogés ; la majorité d’entre eux anticipent une pénurie de compétences et estiment qu’améliorer la gestion des compétences clés est un axe prioritaire de leur politique de gestion des ressources humaines en 2007.

Lien : http://www.wk-rh.fr/actualites/actualites_detail.php?action=detail&val=1329&label_donnee=Les+DRH+focalis%C3%A9s+sur+les+comp%C3%A9tences+cl%C3%A9s

  • Nouvelles exigences du travail, défi d'organisation

Source : ANACT

Prendre en compte les nouvelles exigences du travail dans l’organisation : tel est le thème du n°316 de la revue « Travail et Changement » de l’ANACT, illustré par quatre cas d’entreprises.

Lien : http://www.anact.fr/portal/page/portal/AnactWeb/NOTINPW_PAGES_TRANSVERSES/NOTINMENU_HOME_ANACT_WEB

  • Mécénat d’entreprise : une bonne affaire

Source : Journal du Net

Un dossier complet sur le mécénat d’entreprise.

Lien : http://www.journaldunet.com/management/dossiers/0611162-mecenat/index.shtml